Uber司机待遇诉讼扩大范围 16万司机可加入诉讼

2015-12-11 08:24:47 点击数:

早前,美国移动出行服务商Uber遭到部分员工起诉,称被列为正式员工,但是没有获得正式员工应有的福利待遇。日前,Uber再一次遭到法庭打击,法庭表示更多员工符合集体诉讼的范围,大约有16万名兼职司机可以一同起诉Uber。

美国联邦地方法庭法官Edward Chen裁决说,这一集体诉讼的原告范围,原来仅限于在和Uber签署服务协议时,并不接受相关仲裁条款的兼职司机。这些司机的数量十分有限。

周三的裁决取消了一些限制,目前服务于UberBlack、UberX、UberSUV等服务的兼职司机,也能够加入集体诉讼。这样,能够加入集体诉讼的总员工人数为16万人,但是在裁决出台之后,会有多少司机参加集体诉讼,向Uber公司提出经济索赔,尚不得而知。

在这一诉讼中,Uber的部分司兼职司机指出,他们在和Uber的合作中,实际身份是独立外包商(外包工),但是Uber却将他们当做公司雇员,但是却没有提供公司雇员应该有的福利,比如支付社保,支付加班费,报销一些费用等等。

Uber则表示,并未将这些兼职司机当做公司内部员工,每一个兼职司机都可以是自己的老板。

Uber兼职司机的身份和福利,已经在美国舆论引发了争议。不少人认为,这些司机应该被列为Uber的正式员工,享受各种福利待遇,否则Uber有剥削劳工利益的嫌疑。